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11月17日早晨6點，天還沒亮，城發(fā)橋靠分公司第一運營所工作人員接到電話，反映蒙吉利小區(qū)2號樓4單元4樓家中暖氣跑水嚴(yán)重，水已經(jīng)淹了樓道。經(jīng)過了解，蒙吉利2號樓4單元有陽性患者，為寒風(fēng)險封控單元，而跑水用戶為密接人員在酒店隔離，家中無人，情況比較危險復(fù)雜。水火無…

11月16日，城發(fā)三合村分公司組織開展廠區(qū)燃?xì)獍踩珜ｍ棛z查工作。分公司副經(jīng)理郭建清帶隊組成檢查小組，對廠區(qū)燃?xì)庠O(shè)施、燃?xì)夤艿?，用燃?xì)鉁y漏儀等逐一進(jìn)行檢查。檢查組第一站對食堂燃?xì)庹{(diào)壓箱、燃?xì)獗?、灶具等設(shè)備、管道的法蘭連接處進(jìn)行全面檢測。第二站對廠區(qū)燃?xì)夤艿?、?/div>

新冠疫情爆發(fā)一個多月以來，不僅給居民出行帶來了不便，也使供熱工作壓力陡增。11月13日早晨，新舒熱力站3#機組回水壓力下降導(dǎo)致停泵，3#機組所負(fù)責(zé)中華家園二、三期和嘉美家園小區(qū)供熱。中華家園小區(qū)屬高風(fēng)險管控小區(qū)，情況特殊，為了保證小區(qū)內(nèi)居民情緒穩(wěn)定及家中溫度，…

自疫情發(fā)生以來，市燃?xì)鉄崃驹S多黨員、職工奔赴社區(qū)一線參加抗疫工作，以責(zé)任擔(dān)當(dāng)筑起抗擊疫情的鋼鐵長城。11月11日—12日期間，公司黨總支副書記李龍帶隊一行先后來到東河社區(qū)、天野社區(qū)、金龍社區(qū)、曙光社區(qū)等多個疫情防控點，慰問奮戰(zhàn)在疫情一線的公司黨員職工等“…

為保障分公司燃?xì)忮仩t安全運行和供熱區(qū)域內(nèi)熱用戶正常用熱， 11月15日,城發(fā)橋靠分公司對廠區(qū)燃?xì)忮仩t房、黨委燃?xì)忮仩t房、紀(jì)委燃?xì)忮仩t房組織開展安全隱患排查整改工作。檢查中發(fā)現(xiàn)，因受疫情影響中燃公司對廠區(qū)燃?xì)庹{(diào)壓站未能按原頻次完成巡檢工作。分公司要求中燃公司人…

11月16日凌晨，毫沁營分公司運行組接到幸福里小區(qū)物業(yè)電話，反映高區(qū)循環(huán)泵故障需維修。運行組曹志剛、蘇日勒、王桐第一時間到達(dá)熱力站，配合電氣技術(shù)人員開始維修。不一會兒，接到消息的副經(jīng)理楊植霖也趕到了現(xiàn)場。了解了現(xiàn)場故障情況后，楊植霖提出一方面要抓緊時間搶修…

11月16日，城市燃熱集團(tuán)黨委書記、董事長呂德育再次下沉到呼哈路社區(qū)盛世名筑、鐵木真小區(qū)、新城家園等包聯(lián)一線，找問題、快處置、堵漏洞、補短板，推進(jìn)各項防控措施落實到位，切實落實自治區(qū)及市委“三進(jìn)解決兩問題”工作。在各個包聯(lián)小區(qū)，呂德育聽取了包聯(lián)干部的工作情…

疫情當(dāng)前，建設(shè)方艙醫(yī)院是阻斷疫情傳播的重要防線，是打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的堅實屏障。在建設(shè)現(xiàn)場，奮戰(zhàn)著這樣一群“隱形”英雄。他們不是戰(zhàn)“疫”主角，卻守護(hù)了與病魔交鋒的白衣天使，保護(hù)了感染人員的收治速度，他們就是建設(shè)方艙醫(yī)院的能工巧匠。城發(fā)物業(yè)公司維保服務(wù)中…

11月12日下午2點，城發(fā)橋靠分公司第二運營所接到廠區(qū)調(diào)度通知，百麗熱力站機組嚴(yán)重失壓，熱力站負(fù)責(zé)的百利小區(qū)、南吉小區(qū)、金祥賓館在內(nèi)約2萬平方米的用戶停供。接到通知的第一時間，所長董冬立即組織人員趕往熱力站排查、查找失水。同時，分公司副經(jīng)理王斌也第一時間到達(dá)…

11月13日，城發(fā)物業(yè)公司金城小區(qū)項目部聘請應(yīng)急救援專業(yè)消殺隊，采用地毯式噴灑消毒的方式為金城小區(qū)開展全方位疫情防控衛(wèi)生消殺工作。面對嚴(yán)峻的疫情形勢，城發(fā)物業(yè)金城小區(qū)項目處再次對環(huán)境消殺提速升級。以專業(yè)的消殺團(tuán)隊，科學(xué)規(guī)范的操作，精密嚴(yán)格的濃度配比，堅決遏…

資金是公司運行的血脈，維持公司的日常運轉(zhuǎn)，決定著公司的穩(wěn)定發(fā)展。在疫情嚴(yán)峻的當(dāng)下，想法設(shè)法確保融資資金在疫情期間仍然能夠正常到位、充足到位，讓資金“不斷檔”，保障公司在這個特殊時期生產(chǎn)運營平穩(wěn)，是財務(wù)融資工作者刻不容緩的工作任務(wù)和職責(zé)所在。近期由于我市…

疫情發(fā)生以來，在閉環(huán)管理狀態(tài)下留守的新華東分公司員工面對部分同事被封控在居住地?zé)o法上崗，工作量成倍增加的狀況，他們在各自的崗位上忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、超常發(fā)揮，用辛勤的付出換來了用戶的溫暖，用坦誠的溝通贏得了用戶的理解、支持、配合、肯定?？头俊?/div>